Con Decreto Dirigenziale n. 1993 del 01.02.2023 è stata approvata la graduatoria del progetto UPSIDE, progetto formativo di aggiornamento multisettoriale, che Ambiente Impresa, in partenariato con Pegaso Network Cooperativa Sociale Onlus, CFP Don G. Facibeni, Scuola Professionale Edile e CPT di Firenze, Proforma Soc. Coop e Accademia del Maggio musicale fiorentino, si è aggiudicato in risposta all’Avviso pubblico “GOL in TOSCANA” – per l’attuazione del Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori da finanziare nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), Missione 5 “Inclusione e coesione”, Componente 1 ” Politiche per il Lavoro”, Riforma 1.1 “Politiche Attive del Lavoro e Formazione”, finanziato dall’Unione europea – Next Generation EU.
Il progetto UPSIDE si struttura in 56 percorsi formativi così articolati:
- 6 percorsi nel settore AGRIBUSINESS Durata 30 ore
- 5 percorsi nel settore AGRIBUSINESS Durata 50 ore
- 2 percorsi nel settore ARTIGIANATO ARTISTICO Durata 30 ore
- 4 percorsi nel settore ARTIGIANATO ARTISTICO Durata 50 ore
- 4 percorsi nel settore EDILIZIA ED IMPIANTISTICA Durata 30 ore
- 5 percorsi nel settore EDILIZIA ED IMPIANTISTICA Durata 50 ore
- 4 percorsi nel settore PELLETTERIA Durata 30 ore
- 12 percorsi nel settore PELLETTERIA Durata 50 ore
- 2 percorsi nel settore SPETTACOLO Durata 30 ore
- 2 percorsi nel settore TURISMO Durata 30 ore
- 5 percorsi in altri settori Durata 30 ore
- 5 percorsi in altri settori Durata 50 ore
Complessivamente saranno erogate 2300 ore di formazione.
Saranno coinvolti 448 partecipanti nella misura di 8 allievi per ogni percorso.
Destinatari della formazione:
- Beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro: le specifiche categorie di lavoratori sono individuate dalla Legge di Bilancio 2022 (legge n. 234/2021, art. 1, comma 200)
- Beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro: disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL
- Beneficiari di sostegno al reddito di natura assistenziale: percettori del Reddito di cittadinanza
- Lavoratori fragili o vulnerabili: giovani NEET (meno di 30 anni), donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, lavoratori maturi (55 anni e oltre)
- Disoccupati senza sostegno al reddito: disoccupati da almeno sei mesi, altri lavoratori con minori opportunità occupazionali (giovani e donne, anche non in condizioni di fragilità), lavoratori autonomi che cessano l’attività o con redditi molto bassi
- Lavoratori con redditi molto bassi (i cosiddetti working poor): il cui reddito da lavoro dipendente o autonomo sia inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale
